Счетчики

 

Поиск:
 

 

Партнёры

 
Должностные инструкции - ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВЕДУЩЕГО НАУЧНОГО СОТРУДНИКА

 

___________________________________________________________
(наименование учреждения, организации)

 

 

Утверждаю

______________________________________________________

 

____________________

 

___________________________

(подпись)

 

(Ф.И.О.)

 

 

___________________________

М.П.

 

(дата)

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ВЕДУЩЕГО НАУЧНОГО СОТРУДНИКА

I. Общие положения

1. На должность ведущего научного сотрудника назначается лицо, имеющее ученую степень доктора или кандидата наук, научные труды или авторские свидетельства на изобретения, а также реализованные на практике крупные проекты и разработки.

2. Назначение на должность и освобождение от нее производится приказом руководителя организации по представлению ____________________________________________________________________

3. Ведущий научный сотрудник должен знать:

3.1. Научные проблемы по соответствующей области знаний, науки и техники, направления развития отрасли экономики, руководящие материалы вышестоящих и других органов, отечественные и зарубежные достижения по этим вопросам.

3.2. Новейшие методы, средства и практику планирования, организации, проведения и внедрения научных исследований и разработок (оценки, патентно-информационного обеспечения, выпуска научно-технической документации и т.п.).

3.3. Формы экономического стимулирования и материального поощрения работников.

3.4. Действующее законодательство.

3.5. Организацию производства, труда и управления.

3.6. Нормы, правила и инструкции по охране труда.

3.7. _____________________________________________________________________________________________________.

4. В своей деятельности ведущий научный сотрудник руководствуется:

- законодательными и иными нормативно-правовыми актами по вопросам выполняемой работы;

- методическими материалами, разработанными вышестоящими структурами;

- уставом организации;

- правилами внутреннего трудового распорядка;

- приказами руководителя организации (непосредственного руководителя);

- настоящей должностной инструкцией.

5. Ведущий научный сотрудник подчиняется непосредственно ____________________________________________________________________

6. _____________________________________________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

Ведущий научный сотрудник:

1. Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно- технических программ.

2. Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства.

3. Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ.

4. Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты.

5. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов.

6. Осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении квалификации.

7. _____________________________________________________________________________________________________.

III. Права

Ведущий научный сотрудник вправе:

1. Знакомиться с приказами руководства организации, касающимися его деятельности.

2. По вопросам, находящимся в его компетенции вносить на рассмотрение руководства организации предложения по улучшению деятельности организации и совершенствованию методов работы; замечания по деятельности сотрудников организации; варианты устранения имеющихся в деятельности организации недостатков.

3. Запрашивать лично или по поручению руководства организации от руководителей подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

4. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководителя).

5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.

6. _____________________________________________________________________________________________________.

IV. Ответственность

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим законодательством.

2. _____________________________________________________________________________________________________.

 

Руководитель структурного подразделения:

___________________________

 

___________________________

 

___________________________

(подпись)

 

(фамилия, инициалы)

 

(дата)

         
Согласовано:        
Начальник юридического отдела (юрисконсульт)

 

   

___________________________

 

___________________________

 

___________________________

(подпись)

 

(фамилия, инициалы)

 

(дата)

         
С инструкцией ознакомлен:

 

   

___________________________

 

___________________________

 

___________________________

(подпись)

 

(фамилия, инициалы)

 

(дата)

 


© «Buhuz.ru»
Все права защищены.
При перепечатке и другом использовании материалов ссылка на сайт buhuz.ru обязательна.