___________________________________________________________
(наименование учреждения, организации)

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СТАТИСТИКА

I. Общие положения

1. Статистик относится к категории технических исполнителей, принимается на работу и увольняется приказом директора предприятия по представлению начальника службы статистики.

2. На должность статистика назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее (полное) общее образование и стаж работы по специальности не менее ________ года.

3. В своей деятельности статистик руководствуется:

-нормативно-правовыми актами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;

-уставом предприятия, приказами директора предприятия (непосредственного руководителя);

-настоящей должностной инструкцией.

4. Статистик должен знать:

4.1. Нормативно-правовые акты и методические материалы, касающиеся организации статистического учета.

4.2. Основы экономической статистики.

4.3. Методы технико-экономического анализа показателей работы предприятия и его подразделений.

4.4. Формы первичных документов по статистическому учету и отчетности, положения и инструкции по их заполнению.

4.5. Основы организации труда и производства.

4.6. _____________________________________________________________________________________________________.

4.7. Правила эксплуатации технических средств.

4.8. Основные положения законодательства о труде.

4.9. Правила внутреннего трудового распорядка.

4.10. Нормы, правила и инструкции по охране труда.

4.11. _____________________________________________________________________________________________________.

5. Статистик подчиняется непосредственно начальнику службы статистики.

6. Во время отсутствия статистика (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом директора предприятия. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение и не надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.

7. _____________________________________________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

Статистик:

1. Выполняет работы по составлению периодической статистической отчетности и единовременных отчетов предприятия по формам и в сроки, установленные действующим законодательством.

2. Систематически на основе первичных документов, а также сводок, отчетов, представляемых подразделениями предприятия, накапливает данные о выполнении плановых заданий, сведения, содержащие различные качественные характеристики состава персонала, технологического оборудования, транспорта и др.

3. Осуществляет проверку правильности полученных данных, их сопоставимость по отдельным подразделениям с данными за предшествующие периоды.

4. Систематизирует и обрабатывает цифровые данные (осуществляет их группировку, подсчитывает итоги, рассчитывает относительные показатели и т.д.).

5. Принимает участие в работе по анализу и финансово-хозяйственной деятельности предприятия.

6. Подготавливает различные справки на основе данных статистического учета.

7. Принимает необходимые меры по использованию в работе современных технических средств.

8. Выполняет разовые служебные поручения начальника службы статистики.

9. _____________________________________________________________________________________________________.

III. Права

Статистик имеет право:

1. Знакомиться с приказами руководства предприятия, касающимися его деятельности.

2. По вопросам, находящимся в его компетенции, вносить на рассмотрение начальника службы статистки предложения по улучшению деятельности предприятия.

3. Запрашивать лично или по поручению начальника службы статистики от подразделений предприятия информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.

4. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

5. _____________________________________________________________________________________________________.

IV. Ответственность

Статистик несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим законодательством.

2. _____________________________________________________________________________________________________.

Руководитель структурного подразделения:

© «Buhuz.ru»
Все права защищены.
При перепечатке и другом использовании материалов ссылка на сайт buhuz.ru обязательна.